Fruto del acuerdo de Concertación para la Recuperación de Asturias 2020-2021, el principal objetivo de los/las agentes es el de fomentar el mejor cumplimiento de la normativa sobre igualdad en el ámbito laboral, así como el de acompañar a las empresas en el desarrollo de los planes de igualdad, y en el de los protocolos de prevención de acoso y por razón de sexo en el trabajo.
Los equipos están formados por dos técnicos, uno de FADE y otro de las organizaciones sindicales más representativas (UGT y CCOO) y, por tanto, siempre trabajan en grupo.
Su labor está regulada por un reglamento específico que establece procedimientos a seguir y sus atribuciones, que puedes ver AQUÍ.
Este año, su actividad se centrará en las empresas del sector servicios con una plantilla de 100 o más trabajadores/as, e iniciarán las visitas a las empresas a partir del próximo 4 de octubre.
Más información sobre los y las agentes de igualdad
Actividad subvencionada por el Gobierno del Principado de Asturias con cargo a los fondos recibidos del Ministerio de Igualdad, Secretaría de Estado de Igualdad y contra la Violencia de Género.