Empresas y Salud Mental: Hacia un Ambiente Laboral Saludable y Productivo

En la actualidad, la salud mental en el entorno laboral ha adquirido una relevancia sin precedentes. Las empresas pueden desempeñar un papel crucial en la promoción de la salud mental de sus empleados, y no solo como un acto de responsabilidad social, sino también como una estrategia inteligente para garantizar la productividad, la retención de talento y el bienestar general en el lugar de trabajo. Un ambiente laboral que fomente la salud mental no solo beneficia a los empleados, sino que también se traduce en un rendimiento óptimo y una ventaja competitiva para la organización.

¿Cómo puede tu organización empezar a implementar medidas concretas para promover la salud mental en el trabajo y contribuir al bienestar de sus empleados, generando así un entorno laboral más saludable y productivo?

Programa

Presentación

• Leticia Bilbao, Directora del Área de Desarollo Empresarial de FADE

Intervienen

• Gerardo Albornoz, Embajador de la Fundación Movember en España
• Pilar Eiroa, Directora de Seguridad, Salud y Medio Ambiente de Dupont Ibérica
• Jose Enrique Cueli, Responsable del Departamento de Seguridad, Salud y Bienestar de Mantequerías Arias
• Ignacio González, Responsable del servicio de prevención de CAPSA

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